【裏話】なぜ転職エージェントは無料？あなたに紹介したくなる求人とは？【IT業界と相性◎】

こんな方にオススメの記事です！

株式会社マイナビの調査によると、2022年に転職した人のうち転職エージェントを使って応募した人は23.6%でした。

私は無料で転職エージェントの助けを借りて、希望するIT企業へ転職を成功させています。

記事の中で解説していることは、主に以下の3点です。

この記事を読むと、転職の成功確率を上げるため、転職エージェントを使わずにはいられなくなります。

この記事の結論

参考にした調査

理由１：法律で決められているから

職業安定法 第32条の3第2項にはこんな記載があります。

「有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。」

厚生労働省　職業安定法

有料職業紹介事業者とは転職エージェントのことです。

転職エージェントは求職者からお金をもらってはいけない、と法律で決まっています。

もし求職者から手数料を徴収できたらどうなる？（＝トラブルの原因になる）

も転職エージェントが求職者（あなた）から手数料を取ることができた場合、こんなことが起きる可能性があります。

つまり、転職エージェントが無料で使えるということは、全ての求職者の保護とトラブルの防止に効果があると言えます。

あれ？ビズリーチって有料会員があるよね？（＝転職エージェントじゃない）

既に転職活動を始めている人は、

ということに気が付くかもしれません。

結論から言うと、ビズリーチは転職エージェントサービスではないので問題ありません。

求職者（あなた）が払うのは会員費であり、手数料ではないので有料会員プランを用意できています。

ビズリーチは転職エージェントではないと言っても、転職活動をするときに登録しておくと大きなメリットがあります。

ひとことで言えば自分の市場価値がわかるのが最大のポイントです。

ビズリーチの有料会員になることのメリット

ビズリーチの有料会員になる代表的なメリットにはこのようなものがあります。

ただし「提携しているヘッドハンター」には注意が必要です。

あなたが「お金を払って本気で転職活動をしている」という状態は、「早く転職先を決めたい」と思っているとも感じられます。

つまり、「すぐに決まる求人」を紹介してくる可能性もあるということです。

「すぐに決まる求人」の特徴

どれも悪い特徴ではありませんが、あなたの希望と違う仕事を選んでしまわないように注意してください。

最後に、ビズリーチは登録後も有料会員（プレミアムステージ）1週間無料体験や、スカウトの返信など特定の転職活動をすることで30日間のプレミアムチケット（プレミアムステージ利用券）を入手するチャンスがります。

さらに、転職決定後にはお祝い金ももらえます。

＼登録は公式サイトへ（基本無料）／

あなたの市場価値がわかりヘッドハンティングも狙える！

理由２：企業から報酬を得ているから

転職エージェントの報酬はいくら？（＝年収400万円の求人で約120～140万円）

転職エージェントのビジネスは基本的に企業から報酬（手数料）を得ることで成り立っています。

業界の平均手数料は、決定した求人の年収の30～35％と言われているので、年収400万円の求人の場合、採用一人あたり120万円～140万円です。

参考にした調査

転職エージェントは企業にとって高価なので、良い求人情報が集まりやすい

転職エージェントの利用は人を募集する会社にとって比較的高価です。なので、自然と良い求人情報が集まりやすい仕組みになっています。

その理由は、会社だって採用活動に失敗したくないからです。求人をする会社から見た転職エージェントと転職サイトのメリット・デメリットから説明します。

例えば、dodaの“転職サイト”の求人広告掲載費用は、公式サイトで公表されている一番安いプランで1回（4週間）25万円です。

doda掲載料金・費用一覧／求人広告、転職サイトタイプ別｜doda中途採用をお考えの法人様へ

パーソルキャリア株式会社　中途採用をお考えの方へ

dodaの公開求人数は約20万件なので、お金をかけて掲載した1件の求人情報は全体の0.0005%です。

年収400万円の求人の場合、転職エージェントの手数料（120万円～140万円）と同じ費用で転職サイトに約5～6か月分の求人広告を掲載できます。

ただし、採用が決まらなかった場合でも費用は発生します。反対に、転職エージェントへは採用が決定しないと費用が発生しません。

ここで、求人をする会社から見た転職エージェント・転職サイトのメリット・デメリットを簡単にお伝えします。

求人をする会社から見た“転職サイト”のメリット・デメリット

求人をする会社から見た“転職エージェント”のメリット・デメリット

つまり、良い条件の求人なんだから採用活動に失敗したくない、という会社にとっては転職エージェントがぴったりです。

あなたにはこんな希望がありませんか？

もし1つでも当てはまることがあれば転職エージェントを使った転職活動をすることがおすすめです。

あわせて読みたい

なぜ転職エージェントに良い求人情報が集まるの？（＝会社もサポートを受けたいから）

では、なぜ転職エージェントは転職サイトと比較して良い求人情報が集まりやすいのか深掘りしていきます。

ひとことで言えば、転職サイトには求人募集をしている会社と求職者（あなた）を繋ぐエージェント（代理人）が存在しないからです。

もちろん、転職サイトを利用するメリットもあります。

転職サイトを使うメリットの例

しかし、転職エージェント（代理人）が存在しないと

• 企業側は希望や求人内容を広告に乗せて伝えるだけ
• 求職者は与えられた情報で応募するか判断するだけ

となってしまいます。これでは新聞折込チラシやYouTube動画の途中で流れる広告と変わりありません。

そこへ転職エージェントが間に入ることでこんなメリットがあります。

転職エージェントが会社と求職者（あなた）の間に入るメリット

もし、あなたの転職先の決め方に後悔があって辞めてしまったら、会社は採用コストが無駄になり、あなたは転職活動のやり直しになります。

これでは誰も幸せになりません。転職エージェントを使うことでこんな悲劇を起きないように、あなたも会社の採用担当もサポートを受けられます。

なぜ待遇の良い会社は転職エージェントを使うの？（＝エージェントも紹介したくなるから）

転職エージェントからすると、高い成果を出す（お金を稼ぐ）ためにはこんな方法があります。

つまり、高い成果を出したい優秀な転職エージェントに熱心に紹介してもらえる求人情報とは…

です。

まとめると、「誰から見ても魅力的な求人情報＝転職エージェントにとっても熱心に紹介したくなる求人情報」と言えます。

だからこそ、どんどん採用が決まってしまい、情報の入れ替わりが激しいのが現実です。もしあなたの転職する意思が高ければ、できるだけ早く転職エージェントに相談することをおすすめします。

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IT業界と転職エージェントは相性◎

前の項目で説明した、「高い成果を出したい優秀な転職エージェントに熱心に紹介してもらえる求人情報」とは何かを振り返ると次の3つでした。

結論、IT業界はこの3つ全てを満たす求人が多く、転職エージェントとの相性が抜群です。

Q.IT業界は年収が高い？　A.高い

年代	全業界（doda調査）	IT業界（経済産業省調査）
全世代	約403万円	約585万円
20代	342万円	413万円
30代	435万円	526万円
40代	495万円	646万円
50代以上	596万円	754万円

経済産業省による「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」（2017年）と「doda」を運営するパーソルキャリアの調査による「平均年収ランキング（年齢・年代別の年収情報）」（2022年）を使って、比較表を作成しました。

結論、全世代で全業界の平均年収が約403万円なのに対して、IT業界の平均年収は約585万円と、180万円以上の差が生まれています。

参考にした調査

Q.IT業界は離職率が低い？　A.低い

2023年8月22日に厚生労働省から最新版「令和4年（2022年）　雇用動向調査結果の概要」が公開されました。

結論、日本の全産業の離職率15.0%に対して「情報通信業」は11.9%です。離職率が低いと言えます。

参考にした調査

Q.IT業界は転職したい人におすすめしやすい？　A.成長産業なのでおすすめ

内閣府や総務省などの官公庁や、自治体からの委託で市場調査を行っている矢野経済研究所から「国内企業のIT投資実態と予測」というデータが公表されています。これは「国内民間IT市場規模推移」のグラフです。

2019年の調査時点で、2021年の予想は13兆3,200億円でした。しかし、2022年の調査結果で2021年の実績が13兆5,500億円となっており、これは予想を上回った結果です。

2023年にはChatGPTをはじめとする生成AIが急拡大し、Web3やNFT、メタバースにもまだまだ伸びしろがあります

アメリカの市場調査会社REPORTOCEANによると、IT市場のトレンドであるSaaS業界の世界市場規模は2020年代に年平均18.83%で伸び続けると予想されています。

独立行政法人労働政策研究・研修機構の調査によると、2023年の世界経済成長率の予想は2.7%、日本は1.3%です。SaaS業界は世界の約7倍、日本の約14.5倍の速度で成長すると言えます。

成長業界であることは、それだけで優秀な転職エージェントがあなたに求人を紹介する理由になります。

参考にした調査

まとめ

改めて、この記事の結論は…

IT業界は

これらが多いと言えます。

あなたが信頼できる転職エージェントが熱心に紹介してくれるIT業界の求人は狙い目です。